ヒトの性質を知ることで実現する繊細で強靭な組織つくりのお手伝い

「最近仕事に行くのが辛くて…夜も眠れず…」 そんなAさんは、会社帰りに意を決して心療内科へ向かいました。
「鬱ですね。心の風邪のようなものですから少し気分を持ち上げるお薬をのんでみましょう」これで本当に私は仕事を楽しめるようになるのかしら、、そう思いながらも彼女は抗うつ薬をはじめます。

他方、彼女の直属上司で経営者のB氏は人知れず、月1度のコーチングでこんなことを話題にしていました。
「鳴り物入りで採用して直下につけた部下。とにかく指示待ちで、待った挙句にあげてくる仕事はアイディアのかけらもない。結局俺がやっている。 それでいて、最近は明らかにしょげた様子で出社する。パワハラを疑われるんじゃないかと内心ひやひやしている。もっときつく仕事の厳しさを教えなきゃな」

さらに一方で、彼女と親しい同期のCさん。彼は彼で、日ごろ、彼女から「社長の当たりが自分にだけきつい。嫌われている。どうしていいかわからない。仕事自体は好きだけど続けられない」と相談をうける。
一度、「本当に”自分にだけあたりがきつい”なんてあるかな?社長には何か伝えたいことがあるんじゃないの?」と言って険悪になった。以来、下手なことは言わず、 「辞めたいなら辞めたらいい。社長は最低だ。仕事なんて五万とある」と励ますようにしている。

決して稀な話ではないこの三者三様の物語。 彼らは起きていることに対して、自身の想像力の範囲内、管掌範囲内で精一杯、対応はしています。
しかし、問題は解決しそうでしょうか?
そもそも、この状態でいう、問題とは何でしょうか。
それぞれの言葉を個々に拾って、断片的な、平面的な解釈で、組織の不協和を解決することはできそうでしょうか?

ひとはその「性格行動特性」の違いによって、それぞれ解釈の仕方が異なるため、選ぶ言動も異なります。 それは背の高さと変わらぬ個体差なのですが、正しい・正しくない、良い・悪い、できる・できない、という価値観があって当たり前のはずの違いを、覆い隠します。
そして、組織として、誰しも力を発揮したいはずなのに、結果として頑張る矛先を違えていることが多々あります。

ヒトミルは、個人のその「性格行動特性」の違いを、具に可視化し、さらにはその集合体としての組織のダイナミクスも明らかにします。
その情報をもってはじめて、立体的に・有機的に、組織が望ましい方向へと動くお手伝いになります。

ヒトミルの個人プロファイリング、組織プロファイリングを一度ご体感ください。 善悪など価値観の問題にすり替えず、べき論に終わらず、必ずご相談くださる組織のプレイヤーひとりひとりの言動にまで落とし込んだレベルで、 リフォームいたします。そして、言動レベルまで落とし込まれるので、ご自身で自分自身を・組織を、整え、導いていけるようになるのです。

おのみず株式会社 代表取締役社長 勅使川原真衣

経歴

専門は、性格行動特性を活用した組織開発。延べ約10,000人に対して、特性アセスメントデータを基にした対話を行ってきた。
特に得意とする領域は、性格行動特性を活用した組織の意思決定プロセスの最適化。

慶應義塾大学環境情報学部卒業、東京大学大学院教育学研究科(教育社会学)修了。教育学修士。 米系経営戦略コンサルティングファームにてタレントアクイジションを経て、米系人事組織系コンサルティングファームで性格行動特性を活用した組織開発に従事。

その後、自身の子供、というdemandingな顧客対応の比重をとるため独立。「自ず(おのず)」と「自ら(みずから)」の間がいい、おのみず株式会社を設立。以降一貫して、性格行動特性を活用した組織開発を専門に、顧客企業の成長を応援している。顧客は東証一部上場企業から創業3年未満従業員数10名以下のスタートアップに至るまで、製造業から出版、保険、医療法人など幅広い。

日本交流分析学会正会員。一般社団法人組織人事監査協会認定パーソネルアナリスト1級。一般社団法人トラストコーチングスクール認定コーチ・コーチングアドバイザー・マザーズコーチ。ビジネスコーチ株式会社と業務提携。

  • 2005年3月 慶應義塾大学環境情報学部卒
  • 2008年3月 東京大学大学院修了(教育学修士)
  • ボストン コンサルティング グループ、ヘイ コンサルティング グループに在籍              
  • 2017年7月 組織開発(特に行動変容デザイン)を専門とする、おのみず株式会社を設立。

専門領域

  • 業績創出に向けた個人の行動変容サポート
  • 上記のための性格行動特性テストを用いた人材要件定義、行動評価設計
  • 上記のための採用/育成戦略、コミュニケーション戦略の策定
  • 実行のためのマネジャー支援(研修、コーチング他)

専門資格

  • 一般社団法人組織人事監査協会認定パーソネルアナリスト1級
  • 一般社団法人トラストコーチングスクール認定コーチ
  • 一般社団法人トラストコーチングスクール認定コーチングスキルアドバイザー
  • 一般社団法人トラストコーチングスクール認定マザーズコーチ

その他活動

  • 特定非営利活動法人「16歳の仕事塾」講師
  • その他、大学(福山大学)、学生団体(AIESEC)でのキャリア教育支援